Lampiran Audit Sumber Daya Manusia: Informasi yang Mungkin Termasuk
Pendahuluan: Lampiran audit sumber daya manusia berisi informasi terkait dengan proses audit yang dilakukan terhadap fungsi sumber daya manusia dalam suatu organisasi. Isi lampiran ini dapat bervariasi tergantung pada tujuan dan ruang lingkup audit yang dilakukan. Bagian: ① Struktur Organisasi: Bagan hierarki dan hubungan antara departemen dan posisi dalam fungsi sumber daya manusia. ② Kebijakan dan Prosedur: Salinan kebijakan dan prosedur terkait dengan manajemen sumber daya manusia. ③ Dokumen Karyawan: Daftar karyawan dengan informasi seperti nama, jabatan, tanggal mulai bekerja, dan status karyawan. ④ Data Karyawan: Data statistik tentang karyawan, seperti usia rata-rata, tingkat pendidikan, lama bekerja, dan tingkat kehadiran. ⑤ Proses Rekrutmen dan Seleksi: Proses yang digunakan dalam merekrut dan memilih karyawan baru. Kesimpulan: Lampiran audit sumber daya manusia berisi informasi yang relevan dengan proses audit dan dapat mencakup struktur organisasi, kebijakan dan prosedur, dokumen karyawan, data karyawan, dan proses rekrutmen dan seleksi.