5. Menurut kalian apakah jika pekerja tidak masuk kerja a selama 5 hari berturut - turut perusahaan dapat melakukan PHK.? Jelaskan __

**Tidak secara otomatis. Keputusan untuk melakukan PHK tergantung pada kebijakan perusahaan dan ketentuan dalam kontrak kerja.

**Dalam konteks hukum ketenagakerjaan di Indonesia, tidak ada aturan yang secara eksplisit menyatakan bahwa pekerja yang tidak masuk kerja selama 5 hari berturut-turut akan di-PHK oleh perusahaan. Keputusan untuk memberhentikan seseorang dari pekerjaan biasanya bergantung pada kebijakan perusahaan dan ketentuan yang tercantum dalam kontrak kerja atau perjanjian kerja.Namun, jika ketidakhadiran pekerja tersebut melanggar ketentuan tertentu dalam kontrak kerja atau kebijakan perusahaan, maka perusahaan mungkin memiliki alasan untuk melakukan PHK. Misalnya, jika ada aturan tentang ketidakhadiran yang harus diperhatikan oleh pekerja dan mereka melanggar aturan tersebut tanpa alasan yang sah, perusahaan bisa mengambil tindakan tersebut.**