Pengamatan Organisasi [Nama Organisasi] di [Lokasi] **

1. Gambaran Umum Organisasi * Jenis Organisasi: [Jenis organisasi, contoh: LSM, Koperasi, Perusahaan, dll.] * Visi: [Uraikan visi organisasi secara singkat dan jelas] * Misi: [Uraikan misi organisasi secara singkat dan jelas] * Tujuan Organisasi: [Uraikan tujuan organisasi secara singkat dan jelas] * Pimpinan Saat Ini: [Sebutkan nama dan jabatan pimpinan saat ini] 2. Operasional Organisasi * Pegawai: [Uraikan jumlah pegawai, kualifikasi, dan struktur organisasi] * Pimpinan: [Uraikan gaya kepemimpinan, peran, dan pengaruh pimpinan terhadap organisasi] * Budaya Organisasi: [Uraikan budaya organisasi, nilai-nilai, dan norma yang berlaku] * Layanan/Barang: [Uraikan jenis layanan/barang yang dioperasionalkan, target pasar, dan proses produksi/pelayanan] 3. Peran Organisasi di Masyarakat * Peran Pegawai: [Uraikan peran pegawai dalam menjalankan tugas dan tanggung jawabnya] * Peran Pemimpin: [Uraikan peran pemimpin dalam memimpin organisasi dan memberikan dampak positif bagi masyarakat] * Peran Organisasi: [Uraikan peran organisasi dalam membantu masyarakat, menyelesaikan masalah sosial, atau meningkatkan kesejahteraan masyarakat] 4. Tantangan Organisasi * Tantangan Internal: [Uraikan tantangan internal yang dihadapi organisasi, seperti kurangnya sumber daya, konflik internal, atau kurangnya motivasi pegawai] * Tantangan Eksternal: [Uraikan tantangan eksternal yang dihadapi organisasi, seperti persaingan bisnis, perubahan kebijakan pemerintah, atau bencana alam] 5. Analisis Teoritis * Teori Kepribadian: [Analisis karakteristik pimpinan dan pegawai berdasarkan teori kepribadian, contoh: teori Big Five, teori Myers-Briggs] * Teori Budaya: [Analisis budaya organisasi berdasarkan teori budaya organisasi, contoh: teori Hofstede, teori Schein] * Teori Organisasi: [Analisis struktur organisasi dan proses pengambilan keputusan berdasarkan teori organisasi, contoh: teori struktur organisasi, teori kepemimpinan] * Gaya Kepemimpinan: [Analisis gaya kepemimpinan yang diterapkan oleh pimpinan berdasarkan teori kepemimpinan, contoh: teori kepemimpinan transformasional, teori kepemimpinan transaksional] Gambar Pendukung: * Gambar staf dan pimpinan * Gambar gedung/kantor * Gambar produk/jasa yang dibuat Modul dan Referensi: * [Cantumkan modul dan referensi yang digunakan dalam penulisan laporan] Catatan: * Isi laporan harus sesuai dengan kebutuhan artikel dan tidak boleh melebihi persyaratan. * Gunakan bahasa yang mudah dipahami dan hindari penggunaan bahasa yang terlalu formal. * Pastikan laporan ditulis dengan gaya penulisan yang optimis dan positif. * Sertakan gambar pendukung yang relevan dan informatif. * Pastikan laporan ditulis dengan format yang benar, yaitu Times New Roman 12 dan 1,5 spasi. * Pastikan laporan minimal 5 lembar. Kesimpulan: [Tuliskan kesimpulan dari laporan pengamatan, meliputi poin-poin penting dan refleksi pribadi] Saran:** [Tuliskan saran untuk organisasi yang diamati, meliputi hal-hal yang perlu ditingkatkan atau dikembangkan]