Strategi Jitu dalam Wawancara: Menggali Informasi dengan Teknik 5W 1H

essays-star 4 (324 suara)

Wawancara adalah proses penting dalam berbagai aspek kehidupan, mulai dari proses rekrutmen kerja hingga penelitian akademik. Untuk mendapatkan informasi yang akurat dan mendalam, teknik wawancara yang efektif sangat diperlukan. Salah satu teknik yang sering digunakan adalah teknik 5W 1H. Teknik ini melibatkan enam pertanyaan dasar: Siapa (Who), Apa (What), Kapan (When), Di mana (Where), Mengapa (Why), dan Bagaimana (How). Dalam esai ini, kita akan membahas lebih lanjut tentang teknik ini dan bagaimana penerapannya dalam wawancara.

Apa itu teknik 5W 1H dalam wawancara?

Teknik 5W 1H adalah metode yang digunakan dalam wawancara untuk menggali informasi secara mendalam. Teknik ini melibatkan enam pertanyaan dasar: Siapa (Who), Apa (What), Kapan (When), Di mana (Where), Mengapa (Why), dan Bagaimana (How). Teknik ini membantu pewawancara untuk mendapatkan gambaran yang lengkap dan jelas tentang situasi atau topik yang sedang dibahas.

Mengapa teknik 5W 1H penting dalam wawancara?

Teknik 5W 1H sangat penting dalam wawancara karena membantu pewawancara untuk mendapatkan informasi yang lengkap dan mendalam. Teknik ini memastikan bahwa semua aspek dari suatu situasi atau topik telah ditangani, sehingga tidak ada informasi penting yang terlewatkan. Selain itu, teknik ini juga membantu pewawancara untuk memahami konteks dan latar belakang dari informasi yang diberikan.

Bagaimana cara menggunakan teknik 5W 1H dalam wawancara?

Untuk menggunakan teknik 5W 1H dalam wawancara, pewawancara harus mempersiapkan serangkaian pertanyaan yang berdasarkan pada enam pertanyaan dasar ini. Pertanyaan-pertanyaan ini harus dirancang sedemikian rupa sehingga dapat menggali informasi yang relevan dan mendalam tentang topik yang sedang dibahas. Pewawancara juga harus memastikan bahwa pertanyaan-pertanyaan ini diajukan dalam urutan yang logis dan koheren.

Apa manfaat menggunakan teknik 5W 1H dalam wawancara?

Manfaat menggunakan teknik 5W 1H dalam wawancara adalah bahwa teknik ini memungkinkan pewawancara untuk mendapatkan gambaran yang lengkap dan jelas tentang situasi atau topik yang sedang dibahas. Teknik ini juga membantu pewawancara untuk memahami konteks dan latar belakang dari informasi yang diberikan, sehingga memungkinkan pewawancara untuk membuat penilaian yang akurat dan objektif.

Apa contoh penerapan teknik 5W 1H dalam wawancara?

Contoh penerapan teknik 5W 1H dalam wawancara adalah ketika pewawancara bertanya tentang latar belakang pendidikan dan pengalaman kerja kandidat. Pewawancara dapat bertanya, "Siapa nama universitas Anda (Who)?", "Apa jurusan Anda (What)?", "Kapan Anda lulus (When)?", "Di mana universitas Anda berlokasi (Where)?", "Mengapa Anda memilih jurusan tersebut (Why)?", dan "Bagaimana pengalaman Anda selama kuliah (How)?".

Teknik 5W 1H adalah alat yang sangat efektif dalam proses wawancara. Dengan menggunakan teknik ini, pewawancara dapat menggali informasi yang mendalam dan lengkap tentang topik yang sedang dibahas. Teknik ini juga membantu pewawancara untuk memahami konteks dan latar belakang dari informasi yang diberikan, sehingga memungkinkan pewawancara untuk membuat penilaian yang akurat dan objektif. Oleh karena itu, teknik 5W 1H adalah strategi jitu dalam wawancara.