Teknologi Informasi: Kunci Peningkatan Kinerja Pegawai **

Pendahuluan: Artikel ini akan membahas bagaimana teknologi informasi (TI) dapat meningkatkan kinerja pegawai di berbagai bidang pekerjaan. Bagian: ① Efisiensi dan Produktivitas: TI memungkinkan akses informasi yang lebih cepat dan mudah, sehingga pegawai dapat menyelesaikan tugas dengan lebih efisien. ② Komunikasi dan Kolaborasi: Platform digital memfasilitasi komunikasi yang lebih lancar dan kolaborasi yang lebih efektif antar pegawai. ③ Peningkatan Keterampilan: Pelatihan dan pengembangan berbasis TI membantu pegawai meningkatkan keterampilan dan pengetahuan mereka. Kesimpulan:** Teknologi informasi berperan penting dalam meningkatkan kinerja pegawai dengan meningkatkan efisiensi, komunikasi, dan keterampilan.