Bantuan Tugas Hukum

31. Upaya Lembaga yang berwenang mensosialisasikan seluruh ketentuan tentang perlindungan anak adalah __ A. Komisi yudisial B. Komisi ombudsman C. Komisi nasional hak asasi manusia D. Komisi perlindungan anak Indonesia E. Komisi kebenaran dan rekonsiliasi

5. Tujuan diberlakukannya STCW78 2 poin Amandemen 2010 adalah : d. Memenuhi persyaratan internasional. b. Memenuhi kualifikasi standar minimum awak kapal yang berdinas jaga. c. Menghindari terjadinya kecelakaan kapal dan pencemaran. a. Memenuhi persyaratan yang diatur dalam SOLAS 74 agar kapalnya selamat.

II. Jawablah pertanyaan pertanyaan di bawah ini dengan benar! 1. Sebutkan arti penting peraturan perundang -undangan di Indonesial Jawab: __ 2. Bagaimana kedudukan pembukaan UUD 1945? Jawab: __ 3. Sebutkan hierarki peraturan perundang -undangan di Indonesia! Jawab: __ 4. Sebutkan aspek fundamental UUD Negara Republik Indonesia Tahun 1945! Jawab: 5. Sebutkan garis besar alinea I Pembukaan UUD 1945! Jawab: __ 6. Sebutkan pasal-pasal yang mengalami amendemen pertama! Jawab: __ 7. __ dibandingkan Jawab: 8. yang terhadap Indonesia apabila Indonesia esia apabila tudak ada obolingkatan __

Manakah dari pernyataan berikut yang salah tentang definisi Pelecehan menurut kebijakan? Insiden hanya akan dianggap sebagai bentuk pelecehan jika terjadi lebih dari satu kali Komentar atau perilaku apa pun yang samar-samar atau tidak disengaja dapat dianggap sebagai pelecehan jika dipersepsikan demikian oleh orang lain Pelecehan dapat terjadi ketika kata-kata yang digunakan dalam komunikasi, atau tindakan dan perilaku dianggap menyinggung mempermalukan , menghina, mengintimidasi mengancam, atau merendahkan Serangan fisik , ancaman, intimidasi dan perundungan adalah bentuk pelecehan yang parah

Pernyataan berikut ini benar tentang praktik Anti-Diskriminas yang baik menurut Kebijakan Anti-Diskriminasi dan Pelecehan ZP,kecuali: Kita harus peka terhadap keyakinan dan praktik budaya rekan kerja kita guna menumbuhkan lingk kerja yang inklusif bagi semua orang Kita harus mengakomodasi penyandang disabilitas untuk memanfaatkan kelebihan mereka yang fe dan mendukung mereka agar dapat berkontribusi secara efektif di tempat kerja Tidak perlu memberikan pelatihan kepada karyawan tentang topik ini karena mereka mungkin tela mempelajarinya secara alami dari pengalaman mereka sebelumnya Tidak melaporkan tindakan diskriminasi berarti tidak membantu atau memperlakukan rekan kerja dengan adil

Jawaban B 15. Dalam UU No 7 Tahun 2017 tentang pemilihan umum, pasal yang mengatur tahapan penyelenggaraan pemilu adalah A. Pasal 167 B. Pasal 168 C. Pasal 169 D. Pasal 170 E. Pasal 230 Jawaban A

Manakah dari aktivitas dan proses berikut yang dicakup oleh Kebijakan Anti- Diskriminasi dan Pelecehan ZP? Ada lebih dari satu jawaban. $\square $ Rekrutmen dan seleksi promosi, mutasi,pelatihan, kompensasi 8 tunjangan karyawan disiplin, penilaian kinerja, dan pemutusan hubungan kerja. $\square $ Semua aktivitas yang berlangsung di lokasi Zuellig Pharma dan di luar lokasi perusahaan seperti pertemuan bisnis di luar lokasi, perjalanan bisnis dan acara sosial terkait pekerjaan. Semua bentuk komunikasi tertulis dan verbal, termasuk telepon, email, pesan teks, atau komunikasi media sosial selama berlangsungnya pekerjaan dan aktivitas terkait. Semua salah

8. Berdasark an UU No.7 Tahun 2017, tahapan penyelenggara pemilu dimulai paling lambat sebelum pelaksanaan I hari pemungutan I suara dan perhitungan suara dilaksanakan a. 10 Bulan b. 20 Bulan c. 15 Bulan d. 5 Bulan e. 8 Bulan

Secara berkelompok silahkan diskusikan materi ini kemudian tuangkan dalam bentuk Ppt. Materi ini didasarkan pada: 1. Standar Kerja Kompetensi Nasional (SKKNI) No 347 Tahun 2015 Bidang Jasa Pengujian Laboratorium 2. SNI ISO $45001:2018$ , Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja (SMK3))- Persyaratan dan Pedoman Penggunaan 3. PP No. 50 Tahun 2012 Tentang Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan I dan Kesehatan Kerja

Pelecehan Seksual didefinisikan sebagai rayuan seksual yang tidak diinginkan , permintaan imbalan seksual , dan perilaku verbal atau fisik lainnya yang bersifat seksual yang menciptakan atau dianggap menciptakan lingkungan kerja yang tidak bersahabat bagi penerimanya. Namun, hal ini tidak akan dianggap sebagai pelecehan seksual jika seseorang menerima tuntutan atau permintaan untuk melakukan imbalan seksual tersebut Benar Salah